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滄州公務(wù)員考試
滄州市肅寧縣事業(yè)單位招80人 6月28日?qǐng)?bào)名
http://www.sykuotai.com       2014-06-23      來(lái)源:肅寧縣陽(yáng)光網(wǎng)
【字體: 】              

  滄州市肅寧縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告


  為滿(mǎn)足我縣事業(yè)單位工作需要,根據(jù)《中共滄州市委組織部、滄州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈滄州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法(試行)〉的通知》(滄人社字〔2011〕133號(hào))文件精神,經(jīng)研究決定,2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員80名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘原則


  堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。


  二、招聘對(duì)象和基本條件


  1、遵守憲法和法律;


  2、具有良好的品行和職業(yè)道德;


  3、年齡在18周歲以上,35周歲以下(1979年6月28日至1996年6月28日期間出生)。


  4、具有肅寧縣戶(hù)籍或籍貫;(報(bào)考音、體、美專(zhuān)業(yè)的不限戶(hù)籍)


  5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;


  6、具備崗位所需要的其他條件(詳見(jiàn)附件1中招聘崗位具體條件要求)。


  7、應(yīng)屆畢業(yè)生年齡不做限制。


  曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報(bào)考。此外,報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。


  三、報(bào)名與資格審查


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名辦法、地點(diǎn)和時(shí)間。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在肅寧縣人力資源和社會(huì)保障局。報(bào)名時(shí)間為2014年6月28日至2014年7月2日(上午8:30至12:00下午2:30至5:30)。


  報(bào)考者登陸肅寧縣陽(yáng)光網(wǎng)站下載并填寫(xiě)《滄州市肅寧縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)考資格審查表》,同時(shí)攜帶本人二代身份證、畢業(yè)證(后取得學(xué)歷的需提供學(xué)歷認(rèn)證書(shū))、戶(hù)口本、相關(guān)資格證書(shū)和有關(guān)證明材料原件以及復(fù)印件、5張近期同底小二寸免冠照片,按規(guī)定時(shí)間到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。其中2014年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)。


 ?。ǘ┵Y格審查。負(fù)責(zé)報(bào)名的人員對(duì)報(bào)考人員所提交的資料進(jìn)行審查,如考生報(bào)名時(shí)材料不真實(shí)或不符合報(bào)名要求的一律不予報(bào)名。


  (三)本次公開(kāi)招聘,每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名費(fèi)每人55元。


  報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)原則上不低于3:1,達(dá)不到這一比例的,除少數(shù)緊缺專(zhuān)業(yè)(音體美專(zhuān)業(yè))外,減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。


  四、筆試


 ?。ㄒ唬╊I(lǐng)取準(zhǔn)考證


  通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于2014年7月16日—2014年7月17日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)憑本人身份證到原報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,逾期不領(lǐng),視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。考生應(yīng)按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,缺少證件的考生不得參加考試。


  (二)筆試時(shí)間


  筆試采取閉卷形式進(jìn)行,筆試時(shí)間為2014年7月19日上午9:00至11:00,時(shí)限120分鐘,滿(mǎn)分100分,筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。


 ?。ㄈ┕P試內(nèi)容


  醫(yī)學(xué)類(lèi)崗位為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí),教育類(lèi)崗位為教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法??荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書(shū)。


  筆試結(jié)束后,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。


  筆試成績(jī)?cè)诿C寧陽(yáng)光網(wǎng)站(www.snyg.gov.cn)查詢(xún)。


  根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)在分?jǐn)?shù)合格考生中分崗位從高分到低分,按1:3的比例確定面試人選,比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。若某個(gè)職位報(bào)名人員達(dá)不到該職位應(yīng)招聘人數(shù)的3倍以上時(shí),筆試成績(jī)必須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上。


  五、面試


 ?。ㄒ唬┟嬖嚪绞健?bào)考醫(yī)學(xué)類(lèi)崗位的采取實(shí)際操作的方式進(jìn)行;報(bào)考教育類(lèi)崗位的采取試講的方式進(jìn)行。滿(mǎn)分為100分。


 ?。ǘ┟嬖嚂r(shí)間與地點(diǎn)另行通知。


  六、綜合成績(jī)合成與確定體檢人員


  (一)筆試成績(jī)占總成績(jī)的70%,面試成績(jī)占總成績(jī)的30%,總成績(jī)保留2位小數(shù)??偝煽?jī)計(jì)算公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。


 ?。ǘ┐_定進(jìn)入體檢考生名單。根據(jù)招聘計(jì)劃和總成績(jī),分崗位從高分到低分按1:1的比例確定體檢人員名單。比例內(nèi)末位考生總成績(jī)并列,按筆試成績(jī)高者、學(xué)歷高者的順序確定進(jìn)入體檢人員。


  若某個(gè)報(bào)考崗位實(shí)際進(jìn)入面試的人員達(dá)不到進(jìn)入面試規(guī)定的比例時(shí),面試成績(jī)必須達(dá)到60分以上才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。


  七、體檢


  體檢人員名單在肅寧縣陽(yáng)光網(wǎng)站(www.snyg.gov.cn)公布。體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織。體檢前一天確定體檢醫(yī)院。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格,在報(bào)考同一崗位的考生中按排名順序依次遞補(bǔ)。


  八、資格復(fù)審與考核


  資格復(fù)審所需材料除現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)資格審查所提供的材料外,還需提供個(gè)人檔案(應(yīng)屆畢業(yè)生若在資格復(fù)審期間無(wú)法提供畢業(yè)證及個(gè)人檔案的需提供相關(guān)證明材料);考核主要考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況??己嘶蛸Y格復(fù)審不合格的,取消應(yīng)聘資格,在報(bào)考同一崗位的考生中按排名順序依次遞補(bǔ)。


  九、公示


  經(jīng)資格復(fù)審、考核合格的人員,確定為擬聘用人員。擬聘用人員在肅寧縣陽(yáng)光網(wǎng)站(www.snyg.gov.cn)進(jìn)行公示,接受社會(huì)和群眾監(jiān)督,公示期為7個(gè)工作日。


  十、聘用


 ?。ㄒ唬┕酒陂g對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人員資格,在報(bào)考同一崗位的考生中按排名順序依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。


 ?。ǘ?duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公開(kāi)招聘的人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期一般為六個(gè)月,從各類(lèi)學(xué)校應(yīng)往屆未就業(yè)的畢業(yè)生中招聘的人員,試用期為一年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。報(bào)考醫(yī)學(xué)類(lèi)崗位的(不包括護(hù)士崗位),須在3年內(nèi)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。


  (三)報(bào)考同一專(zhuān)業(yè)崗位的考生,按照總成績(jī)從高到低的排名順序,由其本人選擇具體的崗位。出現(xiàn)總成績(jī)并列時(shí),抽簽決定先后順序。如考生不按相關(guān)要求辦理的,視為自動(dòng)放棄,在報(bào)考同一專(zhuān)業(yè)崗位的考生中按排名順序依次遞補(bǔ)。


  (四)應(yīng)屆畢業(yè)生待提供的畢業(yè)證、個(gè)人檔案等材料經(jīng)審核無(wú)誤后,方可辦理相關(guān)手續(xù)。


  十一、有關(guān)要求


  凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考核、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,問(wèn)題嚴(yán)重的按相關(guān)規(guī)定處理。


  附件1:《滄州市肅寧縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位條件表》。zip


  附件2:《滄州市肅寧縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)考資格審查表》。doc


  肅寧事業(yè)單位公開(kāi)聘用領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室


  2014年6月21日



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