武安市2017年公開招聘保稅物流中心海關(guān)協(xié)管人員公告
為確保我市保稅物流中心封關(guān)以后順利開展工作，按照邯鄲海關(guān)發(fā)出的《邯鄲海關(guān)關(guān)于配備海關(guān)協(xié)管人員的函》邯關(guān)發(fā)【2016】7號文件的要求，地方政府為海關(guān)配備一定數(shù)量的協(xié)管人員，協(xié)助海關(guān)開展監(jiān)管區(qū)的值守、查驗、巡視、通關(guān)等監(jiān)管工作。經(jīng)武安市政府批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘保稅物流中心海關(guān)協(xié)管人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、 招聘單位基本情況
(一)、招聘單位：武安保稅物流中心管委會。
(二)、工作地點：武安保稅物流中心
(三)、主要工作：值守、查驗、巡視、通關(guān)等監(jiān)管工作
二、招聘原則
以公開、公平、公正為基礎(chǔ)，公開考試、平等競爭、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用。
三、 招聘人數(shù)及條件
(一)、招聘人數(shù)：本次共招聘保稅物流中心海關(guān)協(xié)管人員12名，其中管理人員2人，卡口通道2人，查驗2人，巡視2人，監(jiān)控2人，信息化操作及技術(shù)維修1人,內(nèi)勤1人,其中招聘男性不低于8人。
(二)、招聘條件：
1、具有武安市常住戶籍;身心健康，五官端正;男性身高1.70米以上(含1.70米)，女性身高1.60米以上(含1.60米); 無色盲。
2、年齡在35周歲以下(1982年1月1日以后出生)。
3、具有大專及以上文化程度，有一定的英語知識和計算機操作技能。
4、信息化及技術(shù)類崗位，需普通高等院校本科以上學(xué)歷，計算機應(yīng)用或計算機軟件專業(yè)，且具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
5、堅決擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的品行。
6、具有履行工作職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)素養(yǎng)，能勝任本職工作。
(三)、有以下情形之一的人員不得報考：
1、有紋身的。
2、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的。
3、受過紀(jì)律處分的。
4、違反國家計生政策的。
5、因生理缺陷不能勝任工作的。
6、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、報名辦法
報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。
1、報名時間：2017年7月26日—27日
2、報名地址及咨詢電話：
報名地址：武安市教育局分院 (原十處學(xué)校)
咨詢電話：5650118
3、報名要求：
(1)報考人員本人到報名現(xiàn)場報名，否則不予受理。
(2)報考人員報名時應(yīng)填寫《武安市保稅物流中心2017年公開招聘海關(guān)協(xié)管人員報名表》一式兩份，并出具本人的畢業(yè)證、二代身份證、戶口本等原件、復(fù)印件及近期同底一寸免冠彩色照片3張。已婚人員還需帶結(jié)婚證和計劃生育證明。
(3)報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)證件和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)。弄虛作假的，一經(jīng)查實立即取消考試資格或聘用資格。
(4)報名與考試時使用的身份證必須一致。
(5)請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的順暢，以便通知有關(guān)事宜。
4、資格審查：由市人力資源和社會保障局會同市保稅物流中心管委會依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進行資格審查。資格初審結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn)，通過資格初審的考生交納報名費用100元。資格審查將貫穿招聘過程始終，發(fā)現(xiàn)問題隨時取消招聘資格。
5、準(zhǔn)考證領(lǐng)取：報考人員通過資格審查后，登陸武安市人民政府網(wǎng)站或關(guān)注武安市人社局微信公眾號，查詢領(lǐng)取時間。本準(zhǔn)考證為筆試、面試、體檢等統(tǒng)一使用的證件，請妥善保管。
五、考試
(一)筆試：由市人力資源和社會保障局會同市保稅物流中心管委會組織實施。
1、筆試面試時間和地點：筆試時間和地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。面試時間以武安市人民政府網(wǎng)站和武安市人社局微信公眾號公告為準(zhǔn)。
2、筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識 經(jīng)濟金融 對外經(jīng)貿(mào) 計算機技術(shù) 法律法規(guī)
3、筆試方式和成績評定：筆試采取閉卷方式進行。一張卷，筆試時間為120分鐘，滿分100分，不指定考試用書，不舉辦任何形式的培訓(xùn)班。筆試成績占總成績的50%，按照筆試成績和招聘名額從高分到低分的順序，按1：3的比例確定參加面試人選。如達(dá)不到相應(yīng)比例，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
4、組織考試：由人社局會同市保稅物流中心管委會負(fù)責(zé)組織實施，委托異地相關(guān)機構(gòu)命題，由本市2—3所學(xué)校教師監(jiān)考，委托異地相關(guān)機構(gòu)評卷，紀(jì)檢人員全程監(jiān)督。公安全程保衛(wèi)，確?？荚嚢踩?。
(二)面試：由市人力資源和社會保障局會同市保稅物流中心管委會組織實施。
1、面試時間和地點：以網(wǎng)上通知為準(zhǔn)。
2、面試內(nèi)容：由人社局委托第三方命題，面試采取綜合素質(zhì)測試和專業(yè)技能測試兩部分，內(nèi)容以專業(yè)技能水平、語言表達(dá)能力、儀表舉止和應(yīng)變反應(yīng)能力為主。
3、面試方式：考官由人社局從異地聘請，面試評分由考官現(xiàn)場打分。打分采取百分制計分，按照去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定考生面試成績，面試成績占總成績的50%，計算至小數(shù)點后兩位，紀(jì)檢人員全程監(jiān)督。
面試成績在武安市人民政府網(wǎng)站和武安市人社局微信公眾號公布。
六、體檢
根據(jù)考生成績，按照招聘計劃，按1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選，并在市人民政府網(wǎng)站和武安市人社局微信公眾號進行公布。
體檢工作由市人力資源和社會保障局會同市保稅物流中心管委會共同組織，體檢前一天確定體檢醫(yī)院(具備二級乙等及以上資質(zhì))，并嚴(yán)格做好保密工作。體檢參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢合格的，由武安市人力資源和社會保障局與武安市保稅物流中心管委會統(tǒng)一組織對其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況，通過個人總結(jié)、查閱檔案、了解談話和出具證明等方式進行考察考核。對因體檢或考核不合格的，取消擬聘人員資格，所空崗位依據(jù)報考同專業(yè)人員中按成績依次遞補。
七、凡在規(guī)定時間內(nèi)未領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，未按規(guī)定參加筆試、面試、體檢和政審考察的視為自動放棄。
八、公示
經(jīng)體檢、考核合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員在市人民政府網(wǎng)站和武安市人社局微信公眾號進行公示，公示期為7天。招聘組織機構(gòu)對舉報的問題進行調(diào)查，落實情況，處理相關(guān)問題。
九、培訓(xùn)
對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，由市保稅物流中心管委會進行為期3個月的集中培訓(xùn)，考核合格后，進入試用期，期限為1個月。
十、聘用管理
在合同期內(nèi)，所聘人員實行人事代理管理。人才中心負(fù)責(zé)聘用人員的檔案管理，每年核定工資標(biāo)準(zhǔn)和養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及人身意外傷害保險標(biāo)準(zhǔn)，并按時申報落實。工作期間，對違反管理規(guī)定的聘用人員可按程序辦理提前解除合同手續(xù)。聘用人員也可根據(jù)自身實際情況申請辭職，按程序辦理辭職手續(xù)。
十一、相關(guān)待遇
對確定的聘用人員由河北武安保稅物流中心管委會與邯鄲海關(guān)共同管理，工資社保待遇由管委會負(fù)責(zé)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)及日常管理由邯鄲海關(guān)負(fù)責(zé)。
十二、監(jiān)察監(jiān)督
本次招聘從始至終的各項程序和各個環(huán)節(jié)都由市紀(jì)檢監(jiān)督部門負(fù)責(zé)監(jiān)督。所有參與招聘工作的人員和參加招聘的考生都要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督檢查，任何時候都可對反映的問題進行查處。
監(jiān)督電話：5685442
武安市2017年公開招聘海關(guān)協(xié)管人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年7月18日
