邯鄲公務(wù)員考試
2019年邯鄲廣平縣公安局招警務(wù)輔助人員30人公告
http://www.sykuotai.com 2019-04-24 來源：邯鄲新聞網(wǎng)
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招聘30名！邯鄲公開招聘警務(wù)輔助人員，24日起報(bào)名！
為進(jìn)一步提升公安機(jī)關(guān)打擊能力，維護(hù)良好的社會(huì)治安秩序，經(jīng)中共廣平縣委、縣政府的批準(zhǔn)，廣平縣公安局委托邯鄲學(xué)信人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員30名，公告如下：
一、招聘原則及用工方式
1.招聘原則：
公開考試，嚴(yán)格考察，平等競(jìng)爭(zhēng)，擇優(yōu)聘用。
2.用工方式：
勞務(wù)派遣用工方式。
二、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員30人。
三、招聘條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針和政策，遵紀(jì)守法，品行端正；
2.身心健康，體型端正，無殘疾，無紋身，無口吃，無色盲；
3.邯鄲市各區(qū)縣戶籍均可報(bào)名；
4.男性，身高1.70米以上，年齡在18周歲—28周歲（1991年4月1日之后出生至2001年4月1日之前出生）；
5.學(xué)歷及專業(yè)要求：具有大專及以上學(xué)歷，退伍軍人學(xué)歷可放寬至高中；
6.有摔跤、散打、擒拿格斗、跆拳道等相關(guān)特長者優(yōu)先錄取。
7.具有較強(qiáng)的服務(wù)和吃苦耐勞精神，自愿從事公安警務(wù)輔助工作，服從組織安排；
8.有下列情形之一的,不得報(bào)考:
?。?）曾受過刑事處罰、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或有精神病史的；
?。?）涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
?。?）有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
?。?）受嚴(yán)重警告或行政記大過處分，尚未解除的；曾被辭退或被開除公職的；
（5）其他不適宜警務(wù)輔助人員的，違反國家、省、市、地區(qū)法律法規(guī)情形的。
四、報(bào)名方式
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間及方式：
?。?）報(bào)名時(shí)間：2019年4月24日至2019年5月4日；
?。?）報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)資格審查；
?。?）報(bào)名人員從廣平縣政府網(wǎng)（http：//www.gpx.gov.cn）下載報(bào)名表，或加入QQ群：626287697，自行下載報(bào)名表，并按規(guī)范填寫報(bào)名登記表后發(fā)送至報(bào)名表下方的指定郵箱完成報(bào)名。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查；
時(shí)間：2019年5月5日—2019年5月7日
地點(diǎn)：廣平縣公安局5樓會(huì)議室。
應(yīng)聘人員參加資格審查需攜帶以下資料：
?。?）持身份證、戶口簿、退伍證的原件及復(fù)印件；
（2）《廣平縣公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名登記表》；
（3）畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載并打印“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”；
?。?）個(gè)人征信證明（本人攜帶身份證到中國人民銀行辦理）；
（5）本人近期小二寸藍(lán)底免冠照片3張；
?。?）繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi) 100元。
報(bào)名咨詢電話：0310-3396656；15188859590
五、招聘程序
招聘工作通過資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、政審考察、體檢、公示等程序確定聘用人員。
1.體能測(cè)評(píng)
測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
測(cè)評(píng)項(xiàng)目：1000米跑、立定跳遠(yuǎn)、引體向上。
評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：參照《河北省公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。按體能測(cè)試成績和招聘名額按1：5比例確定人選，如通過體能測(cè)試人數(shù)不足1：5比例，則按實(shí)際通過體能測(cè)試人數(shù)確定入選人員。
2.筆試
筆試時(shí)間及地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
筆試方式：筆試采取閉卷方式進(jìn)行
筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)及司法基礎(chǔ)知識(shí)
滿分100分，筆試成績占總成績的40%，筆試內(nèi)容為考試時(shí)間90分鐘，按照筆試成績和招聘名額分別從高分到低分的順序，按1：2的比例確定面試人選。
3.面試
面試時(shí)間及地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
面試內(nèi)容：邏輯思維，快速反應(yīng)，語言表達(dá)能力
面試方式：結(jié)構(gòu)化方式
面試成績滿分100分，占總成績60%（計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位）。
4.總成績?cè)u(píng)定
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%?？偝煽冏詈笠幻⒘姓?，取筆試成績高者。
5.政審考察
按照總成績從高分到低分以1：1的比例確定政審考察人員，政審考察參照《錄用人民警察政審規(guī)定》執(zhí)行。對(duì)因政審考察不合格者，將取消其資格，并依據(jù)報(bào)考人員的總成績依次遞補(bǔ)。
6.體檢
體檢時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知
體檢費(fèi)用：費(fèi)用自理
對(duì)體檢不合格者，依據(jù)報(bào)考人員的總成績依次遞補(bǔ)。
7.注意事項(xiàng)
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取準(zhǔn)考證，未按規(guī)定參加體能測(cè)試、筆試、面試、政審考察和體檢的視為自動(dòng)放棄。資格審查將貫穿招聘工作始終，發(fā)現(xiàn)不符合條件的，隨時(shí)取消考錄資格。
六、聘用人員待遇及管理
被聘用人員的工資不低于廣平縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)，由縣財(cái)政統(tǒng)籌解決，并納入財(cái)政預(yù)算。
被聘用人員由邯鄲學(xué)信人力資源服務(wù)有限公司派遣到廣平縣公安局工作，試用期2個(gè)月，試用期滿考核合格者，由邯鄲學(xué)信人力資源服務(wù)有限公司與其簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限為3年；工作崗位由廣平縣公安局負(fù)責(zé)安排，被聘用人員日常管理由廣平縣公安局按勞務(wù)派遣協(xié)議執(zhí)行。
聘用期間，受聘者違反警務(wù)輔助人員管理規(guī)定或年度考核不合格的，依據(jù)相關(guān)規(guī)定予以解聘。合同期滿后根據(jù)考核情況和工作需要決定是否續(xù)聘。
七、相關(guān)事宜
1.本次招聘不舉辦、也未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。如報(bào)考人員因此引發(fā)經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任與我公司無關(guān)。
2.本次招聘事宜如有變動(dòng)事項(xiàng)另行通知。
2019年4月22日
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