秦皇島公務(wù)員考試
秦皇島市工人醫(yī)院招聘人事代理人員23人公告（第二批）
http://www.sykuotai.com 2024-10-08 來源：秦皇島市衛(wèi)生健康委員會
秦皇島市工人醫(yī)院公開招聘2023年（第二批）人事代理人員公告
為滿足工作需要，經(jīng)批準(zhǔn)，秦皇島市工人醫(yī)院就2023年剩余招聘計劃23名，決定面向社會公開招聘?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)浜兔裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)錄用。
二、招聘方式
采取統(tǒng)一招聘和公開選聘的相結(jié)合的方式進(jìn)行。
三、信息發(fā)布
在秦皇島市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站wjw.qhd.gov.cn、秦皇島市人才交流服務(wù)中心www.qrc1984.com和秦皇島市工人醫(yī)院微信公眾號發(fā)布公告。在招聘過程中的所有重要事項通知，將通過秦皇島市人才交流服務(wù)中心網(wǎng)站發(fā)布。
四、招聘對象和條件
（一）考生應(yīng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。
3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4.符合所報崗位的年齡要求。年齡一般在18周歲及以上、35周歲及以下，招聘崗位對年齡有具體要求的從其要求。招聘崗位年齡要求為“35周歲及以下”是指1988年10月8日至2006年10月8日期間出生；“40周歲及以下”是指1983年10月8日至2006年10月8日期間出生。以此類推。
5.符合與所報崗位相適應(yīng)的國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)要求。經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。
6.符合招聘條件的港澳臺居民，均可應(yīng)聘相應(yīng)崗位，需取得祖國大陸承認(rèn)的學(xué)歷。取得國（境）外學(xué)位的考生，需完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
專業(yè)參考教育部《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（專科）專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》執(zhí)行。
7. 招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算方法是：從2024年9月（含）算起，此前累計工作時間每達(dá)到12個月計為1年。在校期間的社會實踐（實習(xí)）經(jīng)歷，不作為工作經(jīng)歷計算。
8. 具有崗位所需要的其他條件，按《秦皇島市工人醫(yī)院公開招聘2023年（第二批）人事代理人員崗位信息表》要求執(zhí)行。
9. 崗位條件所要求的所有證書須在2024年10月8日（含）前取得。
（二）有下列情形之一的人員不在招聘范圍
1.現(xiàn)役軍人；
2.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
3.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員。
?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
3.被開除公職的人員；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
6.報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。
五、報名辦法
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本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式，每名考生限報考一個崗位。
報名時間：2024年10月10日上午8:30至2024年10月18日下午17:30(計劃9天)。
報名材料：（1）《秦皇島市工人醫(yī)院公開招聘2023年（第二批）人事代理人員報名表》；（2）身份證；（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證書；教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（可登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線查詢、自助打?。?；留學(xué)回國和其他海外、外國學(xué)歷學(xué)位獲得者，須提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及加蓋國家認(rèn)可翻譯機(jī)構(gòu)公章的所學(xué)專業(yè)課程翻譯件；（4）專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書；（5）相關(guān)崗位執(zhí)業(yè)證書、規(guī)范化培訓(xùn)合格證書；（6）工作經(jīng)歷證明（證明單位加蓋公章）和社保繳費(fèi)證明；（7）同底色免冠證件照。
報考人員將以上報考崗位所需報名材料統(tǒng)一制作成PDF格式電子版并添加到同一壓縮文件(壓縮文件名稱規(guī)范為“崗位代碼+姓名”，例如“20240001+張三”)后發(fā)送至指定郵箱：qhdsgryyrsk@163.com
?。ǘ┵Y格初審
由招聘單位依據(jù)發(fā)布的招聘公告要求，對考生的資格進(jìn)行初審，初審合格后電話通知。請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便及時接到通知。
六、考試內(nèi)容和流程
此次招聘以公開招聘的方式進(jìn)行，不限開考比例。統(tǒng)一招聘采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，選聘采用直接面試的辦法進(jìn)行。
（一）筆試
筆試采用閉卷考試方法，考試科目為《醫(yī)學(xué)專業(yè)能力測驗》，滿分為100分。
筆試時間、地點：待定。
筆試具體安排將在“秦皇島市人才交流服務(wù)中心www.qrc1984.com”發(fā)布，請考生及時關(guān)注查閱。參加考試時，必須同時攜帶法定身份證件（有效期內(nèi)的二代居民身份證或二代臨時居民身份證、社會保障卡）。
筆試最低控制分?jǐn)?shù)線由招聘單位劃定。筆試成績達(dá)不到筆試最低控制分?jǐn)?shù)線的、發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)作弊等行為按規(guī)定被取消成績的、按規(guī)定成績被記為0分等情況的考生，不得進(jìn)入資格復(fù)審。
對在筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生，按照進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計劃人數(shù)不高于3:1的比例，從筆試成績高分到低分確定資格復(fù)審人員名單(末位并列一并進(jìn)入資格復(fù)審)。
（二）資格復(fù)審
資格復(fù)審工作由招聘單位組織。資格復(fù)審時間安排將在“秦皇島市人才交流服務(wù)中心www.qrc1984.com”發(fā)布，請考生及時關(guān)注。
進(jìn)入資格復(fù)審的考生，須按照規(guī)定的方式、時間、地點參加資格復(fù)審，并提交筆試準(zhǔn)考證、身份證及能夠證明自己與招聘崗位條件相匹配戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職業(yè)資格證書和有關(guān)證明等資料原件及復(fù)印件(審核原件，留存復(fù)印件)。資格復(fù)審合格的考生進(jìn)入面試。發(fā)現(xiàn)在網(wǎng)上報名時填報情況不實不符合應(yīng)聘條件的考生，取消其應(yīng)聘資格，對嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。未按規(guī)定的方式、時間、地點參加資格復(fù)審的考生，視作放棄。
因資格復(fù)審未通過、造成比例不足的，從報考同一崗位的考生中依據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，審核通過的進(jìn)入面試。
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組織專家組成評委會，采取現(xiàn)場面試的方式進(jìn)行，面試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)專業(yè)知識。面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的考生，不得進(jìn)入體檢、考察。
面試時間、地點將通過“秦皇島市人才交流服務(wù)中心www.qrc1984.com”發(fā)布，請考生及時關(guān)注。
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統(tǒng)一招聘：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績保留兩位小數(shù)。
選聘：面試成績即為總成績。
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筆試、面試成績、總成績通過“秦皇島市人才交流服務(wù)中心www.qrc1984.com”發(fā)布。
七、體檢、考察
依照招聘崗位，按進(jìn)入體檢、考察人員與招聘指標(biāo)1：1的比例，依據(jù)考生總成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選，末位出現(xiàn)并列時按照以下順序確定進(jìn)入體檢、考察人員：烈士子女或配偶，退役軍人，學(xué)歷（學(xué)位）較高者。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考察，根據(jù)體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)錄用。
體檢工作由招聘單位組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及操作手冊執(zhí)行(對身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn))。體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。
考察工作由招聘單位按照《公告》和《崗位信息表》中年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作經(jīng)歷及其他崗位條件的要求，審查被考察人資格條件，驗證核實有關(guān)證書、證明、報到證等材料；考察擬錄用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況；做出“合格”或“不合格”結(jié)論。
體檢、考察不合格的，取消擬錄人選資格，并從報考同一崗位的人員中，依據(jù)總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
八、公示
對體檢、考察合格的擬錄用人員在招聘單位微信公眾號進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。
因公示結(jié)果影響錄用、公示期間放棄，導(dǎo)致擬錄崗位出現(xiàn)空缺的，從以上報考同一崗位的人員中，按總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
九、簽訂勞動合同
對公示期滿無異議的，由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同，并實行試用期制度。試用期一并計算在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。
?。ㄌ貏e提示：凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加資格復(fù)審、考試、體檢、考察、聘用、報到等，均視為自動放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件、弄虛作假的，隨時取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。）
十、其他事項
本次公開招錄擇優(yōu)聘用，如有崗位沒有合適人選，將對空余崗位進(jìn)行新一輪招聘，具體方案另行制定。
十一、政策咨詢及監(jiān)督舉報電話
（一）咨詢電話（公告發(fā)布之日至2024年10月18日，工作日8:30—11:30，14:00—17:00）
秦皇島市工人醫(yī)院人事科：0335-7521821
秦皇島市人才交流服務(wù)中心：0335-3566171
?。ǘ┍O(jiān)督舉報電話
秦皇島市工人醫(yī)院監(jiān)察室：0335-7521966
附件：
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